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新卒採用
| 事業内容 | 1.島津製作所が製造する分析、計測、医用、航空、産業機器関連の開発支援および研究部門の試作機開発支援 2.独自製品（医療情報・物流管理・薬品管理・分析自動前処理装置）の開発・製造および販売 |
|---|---|
| 募集職種 | 機械系、電気・電子系、ソフトウェア系各技術職 |
| 提出書類 | 履歴書（写真貼付、志望動機必須）、成績証明書、専用シート（後日配信致します） |
| 勤務地 | 京都市（本社）※在宅勤務制度あり |
| 採用学部学科 | 理工系（学部、学科問わず） |
| 募集人数 | 約10名 |
| 新卒初任給 | 院 卒：250,600円 学部卒：242,300円 高専卒：229,300円 ※2024年度実績 |
| 諸手当 | 住宅特別加算手当（会社認定単身者）、残業代、通勤費（上限15万円）など |
| 昇給 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） |
| 勤務時間 | フレックスタイム制度を導入（コアタイム 10時～15時 標準労働時間 1日7.75時間） 昼休み：12時～12時45分 |
| 通勤費 | 支給：上限（150,000円／月） |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、半日年休、時間単位年休、育児休暇、介護休暇、慶弔特別有給休暇 |
| 福利厚生 | 社員食堂・売店・総合グラウンド・体育館・診療所など施設完備、育児時短制度、資格取得補助制度、財形貯蓄制度、団体扱生命保険、退職金制度、カフェテリアプラン制度（一定額のポイントの範囲内で必要な福利厚生のサービスを受けられる制度） |
| 加入保険 | 社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） |
| 教育制度 | 新人研修をはじめとする各階層別研修、資格取得サポート、カフェテリアプラン制度による自己啓発メニューなど |
| 受動喫煙対策 | 就業場所 原則禁煙（分煙）：屋内禁煙、屋外に喫煙スペースありただし、就業時間内は禁煙（2025年度から完全禁煙） |
トラステックの求める人物像
- person 01
- 常に向上心を持って、
新しい事に挑戦したいと考える
探求心旺盛な人 - person 02
- 与えられたことを
やり切ることができ、さらに付加価値をつけて
考動ができる人 - person 03
- モノ作りが好きで、
社会に貢献したい人
選考方法
step 01
第1次選考（書類審査、適性試験）
step 02
第2次選考（面接）
step 03
第3次選考（役員面接）
- 提出書類
-
履歴書、専用シート、成績証明書を提出ください。
（院卒予定者の方は、学部時の成績証明書も提出ください。）
イベントスケジュール
3月、4月の会社説明会のスケジュールや、ご予約・お申込は、マイナビからご確認いただけます。
キャリア採用
現在募集はございません。
トラステックの求める人物像
- person 01
- 常に向上心を持って、
新しい事に挑戦したいと考える
探求心旺盛な人 - person 02
- 与えられたことを
やり切ることができ、
さらに付加価値をつけて
考動ができる人 - person 03
- モノ作りが好きで、
社会に貢献したい人